自5月下旬以来，我市按照人社部、省人社厅统一部署要求，在全市范围内部署开展社保基金管理问题专项整治，聚焦城乡居保、企业职工、机关事业单位三项养老保险待遇发放问题，深入对照自查，坚持深挖细查，强化整改措施，以掘地三尺的劲头和“一次到位”的决心推进专项整治走深走实，社保基金专项整治工作成效明显。

    一是坚持“地毯式”排查整治。以省、市筛查下发的三项养老保险待遇发放异常数据（其中企业养老保险474条，机关养老保险135条，居民养老保险27764条）核查分析为切入点，围绕三项养老保险待遇审核、发放、资格认证，与待遇发放相关的信息系统和社保卡管理，稽核内控、基金监督工作中的10项重点内容，督促各地各部门开展拉网式排查，强化自查自纠，深挖风险漏洞，摸清风险底数，有序推进整改。针对自查排查、市级检查及省厅抽查反馈的问题，分类建立问题清单和工作台账，结合工作实际，深入分析问题根源，制定“一对一”整改措施，精准整改确保逐一销号。

    二是坚持“拉网式”协力合作。密切结合社会信用体系建设中打击骗取养老保险待遇专项整治工作行动，主动与民政、公安、卫健、司法、统计等部门建立密切合作，并与民政、卫健实施数据共享比对，将部门数据不对称问题通过共享数据转化为新的合作成效。

    三是坚持筑牢“技防网”。充分挖掘运用“互联网+”的巨大潜能，严格落实“三个全面取消”，强化大数据筛选比对，深入推进稽核风险防控数字化转型，通过信息系统从源头筑牢基金风险防控技防屏障。全面完成上级下发的4348条养老保险疑点数据核查工作，核查结果已在稽核管理系统中反馈，核查情况均按照“一人一档”标准整理归档，建立专门台账备查。

    四是坚持转变作风，促进专项整治成效。密切结合党史学习教育“为民办实事”活动，端正工作态度，坚持标本兼治的理念，举一反三，将专项整治“成果”转为整治“成效”，健全长效机制，常态化抓落实防漏洞，把作风建设贯穿到专项整治的始终，高质高效完成专项整治工作。截至目前，全市已全额追回三项险种待遇发放1005人违规冒领资金共4136627.98元，待遇管理类22项问题已全部整改完毕。